HR-Welt
New Work meets Workplace Health: Birgit Baumann
Die Führung der Zukunft: Wie sehen Anforderungen, Kompetenzen und zukünftige Führungskräftetrainings aus? Das erfahrt ihr von Birgit Baumann, Head…
Vertrauen – wichtigster Soft Skill für Führungskräfte
Vertrauensbasiertes Führen wird sich in der Arbeitswelt als elementarer Soft Skill für leitende Angestellte erweisen, sagt Gregor Knipper, Vice…
Mit digitalen Personalmanagement-Tools Kosten reduzieren
Welchen konkreten monetären Nutzen hat der Einsatz von digitalen Personalmanagement-Tools für Unternehmen? Maximilian Thost, Country Manager DACH bei Quinyx,…
Videostatements: Führungskräfte vor der Smartphone-Kamera
Selbstproduzierte Videostatements schaffen Nähe und geben Einblicke in den Arbeitsalltag. Oliver Chaudhuri, Mitglied der Geschäftsleitung bei HIRSCHTEC, schildert potenzielle…
HR Kolumne
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New Contributions in Our English Edition
- Germany’s Manufacturing Crisis: Machinery Firms Restructure and Relocatevon HR JOURNAL
Half of Germany’s mechanical and plant engineering companies are restructuring or planning to do so, with many considering site relocations and job cuts. A new ... Mehr...
- The State of HR 2025 in Germany: Strategic Shift or Stalled Transformation?von HR JOURNAL
HR is expected to move beyond administration and take on a strategic role—but is it succeeding? The latest State of HR 2025 study by the ... Mehr...
HR Interview
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Redaktionstipp
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Leadership
Junge Leute vermissen bei Führungskräften Empathie
Junge Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer wünschen sich mehr Einfühlungsvermögen von ihren Vorgesetzten. Das ist das Ergebnis einer Studie von LinkedIn….
Wie lassen sich Low Performer motivieren?
Nichts tun ist keine Lösung. Reinhild Fürstenberg erklärt, wie Führungskräfte auf Mitarbeitende reagieren können, die nicht gut „performen“. Studien…
Kultur-Feedbacks: Die Kraft des Augenblicks nutzen
2015 ging Swiss Life Deutschland auf Kulturreise. Seitdem gibt es dort Kultur-Feedbacks. CEO Jörg Arnold erklärt im Interview, was…
Pandemie und Unternehmenskultur: So machen wir das hier
Der Führungsphilosoph Guido Schmidt rät, durch eine definierte Unternehmensphilosophie die Kultur im Unternehmen nachhaltig zu verändern und der neuen…
Meinung
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HR Leaders
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Recruiting
Bewerbungsschreiben? Lebenslauf reicht.
Immer mehr Unternehmen verzichten auf das Anschreiben. So einfach wie möglich soll die Bewerbung sein. Jetzt hat sich auch…
Richtig bewerben in der Krise
Mit unsinnigen Bewerbungstipps verunsichern momentan viele Medien die Jobsuchenden. Was wirklich zählt, erklärt Personalberater Thomas Lüdeke. Abstandsregeln, Video-Interviews, pausierte…
Parsing, Matching, Tests: Wie Personalberater KI einsetzen
Der Bedarf an Personalberatern wird zunehmen, meint Philipp Riedel, CEO Avantgarde Experts. KI wird das Aufgabenprofil allerdings deutlich verändern….
Digital HR
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