„Wir brauchen eine Allianz für Veränderung“
Workforce Transformation: Eine „Allianz für Veränderung“ im Unternehmen kann dabei helfen, den Wandel positiv zu gestalten, sagt Sophia von Rundstedt. Es herrscht dringender Handlungsbedarf. Diese …
Wie Sie im Homeoffice Karriere machen
Karriere ist nicht mehr an Präsenzarbeit gekoppelt. Wie sie aus dem Homeoffice gelingt, schildert Martin Krill, Geschäftsführer Hager Unternehmensberatung. Lange Zeit galt das Homeoffice in …
„Management Mindset muss sich verändern“
Wie ein Mind Change in Unternehmen unsere Fachkräfte-Problematik lösen könnte, erklärt Morten Babakhani, CEO und Gründer der Brandmonks. Wenn sich Personalverantwortliche für die Lebensläufe von …
Niemals mehr Vollzeit im Büro?
Das war es mit der 5-Tage-Woche im Büro, zumindest bei Unilever. Deutsche Unternehmen stemmen sich noch gegen Veränderungen. Wo stehen wir gerade? 150.000 Mitarbeiterinnen und …
Chancengleichheit: Lockdown als Lehrstück
Welche Erfahrungen aus der Corona-Zeit uns dabei helfen können, mangelnder Chancengleichheit zu begegnen, schildert Claudia Tillmann von Yello Strom. Frauen gehören zu den Verlierern in …
„Shared Leadership“: Können Führungskräfte kürzertreten?
Topmanager wünschen sich immer häufiger mehr Freizeit und Raum für die Familie, sagt Harald Smolak von Atreus. Würden sich „Jobsharing-Modelle“ anbieten? Obwohl es seit einigen …