Ute Maria Zankl verantwortet als Chief Talent Officer von Publicis Sapient das Personalmanagement des Beratungshauses in der DACH-Region. Sie ist außerdem Mitglied des DACH-Leadership-Teams. Zuvor leitete sie bei Sapient ein globales Change-Management-Projekt: Sie definierte ein neues Staffing-Modell, das sie erfolgreich in Nordamerika, Europa und Indien implementierte. Darüber hinaus war sie von 2007 bis 2011 als Director Recruiting Europe verantwortlich für den Aufbau und die Leitung einer innovativen paneuropäischen Recruiting Organisation. Vor ihrer Zeit bei Sapient arbeitete Ute Maria Zankl sieben Jahre lang für die PSD Group, eine internationale Recruitment Consultancy.
Wer bestimmt, wie wir in Zukunft arbeiten werden? Welche Rolle hat HR dabei? Ute Maria Zankl, Chief Talent Officer DACH bei Publicis Sapient, im Interview. …