Tobias Liedl ist Corporate HR Director bei der Pfisterer Holding SE. Er verfügt über mehr als zehn Jahre Erfahrung im HR-Management mit verschiedenen Stationen in unterschiedlichen Unternehmen. Bei Pfisterer bringt er diese vielfältige Erfahrung in die kontinuierliche Weiterentwicklung des HR-Bereichs ein, wobei ihm die Entwicklung der Unternehmenskultur und die Entwicklung und Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeitenden besonders am Herzen liegt.
Nach der Pandemie hat man sich bei Pfisterer entschlossen, konsequent in die Entwicklung der eigenen Führungskräfte zu investieren. Aber wie? Stefanie Puckett und Tobias Liedl …