Robert Peters leitet als Zukunftsforscher und Politikberater am Institut für Innovation und Technik (iit) Analyse- und Beratungsprojekte für Kundinnen und Kunden aus dem öffentlichen und privaten Sektor. Für das Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) koordiniert er den Fachdialog „Mensch-Technik-Interaktion – Arbeiten mit Künstlicher Intelligenz“. Für das Büro für Technikfolgen-Abschätzung beim Deutschen Bundestag beschäftigte er sich u.a. mit dem Einsatz von KI-Systemen im Recruiting.
Was Unternehmen beim Einsatz von KI im Recruiting beachten sollten, erklärt Zukunftsforscher und Politikberater Robert Peters in einem Grundsatzbeitrag. Es ist eines der umstrittensten Themen …