Studie: Mitarbeiterempfehlungsprogramme gewinnen an Bedeutung
Mitarbeiterempfehlungsprogramme legen in der Gunst der Recruiter zu, Direktvermittlung (Headhunter) verliert an Relevanz. Jobbörsen sind nach wie vor die Nummer 1 bei der Suche nach …
ULA-Führungskräfte-Dialog: Führung mit KI
Führung mit KI? Hier geht es nicht mehr um das ob, sondern um das wie. In einem Führungskräfte-Dialog am 21. Februar erfahren Sie, worauf Sie …
Leadership Advisory: Der Blick von außen nach innen
Entscheider eines Unternehmens müssen nicht immer die besten Analysten für die hauseigene Führungsriege sein. Leadership Advisory: Birgitta Vogtt und Professorin Charlotte von Bernstorff, Spencer Stuart, …
Frohe Weihnachten!
Die Redaktion des HR JOURNAL wünscht allen Leserinnen und Lesern ein frohes Weihnachtsfest und einen guten Rutsch in ein erfülltes und stressfreies Jahr 2024. Genießen …
Fünf Tipps: So starten Sie entspannt in 2024
Hier kommen fünf Tipps von Ärztin und Health Coach Frauke Bataille (Inhesa-Institut), wie Sie im Job durch gute Vorbereitung entspannt und erfolgreich ins neue Jahr …
Fünf HR-Trends für 2024
Welche Trends prägen das HR-Jahr 2024? Personio nennt die fünf Top-Themen. Trend #1: Individuell zugeschnittene Bedingungen für Mitarbeitende Unternehmen werden in 2024 Maßnahmen und Strategien …